espérance hauts de seine (ehs) accompagne des personnes sujettes à des troubles psychiques, quel que soit leur parcours, en vue de la réalisation de leurs projets.
Depuis 40 ans, les projets et activités d’ehs s'appuient sur l'engagement et les compétences de ses équipes éducatives, sociales et médicales ; ainsi que sur la participation des personnes concernées et leurs proches.
Les établissements et services de l'association sont présents dans plus de 10 communes des Hauts-de-Seine.
L’assistant(e) en gestion locative intervient en appui de l’équipe en charge du parc locatif. Ses missions comprennent notamment :
Accueil téléphonique et physique des locataires et candidats.
création et suivi des dossiers des locataires.
Préparation des baux, états des lieux, quittances et avis d’échéance.
Suivi administratif des entrées et sorties des locataires.
Traitement des demandes courantes (réparations, réclamations, attestations, etc.).
Suivi des loyers : enregistrement des paiements, relances, transmission aux services compétents en cas d’impayés.
Mise à jour régulière des bases de données locatives.
Classement, archivage et gestion documentaire.
Traitement des factures liées au pôle logement.
- Formation : vous avez un Bac+2 en gestion immobilière, administration des biens, ou équivalent. Une expérience professionnelle dans un poste similaire sera un atout.
- Compétences techniques :
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
- Connaissance des logiciels de gestion locative (ex : Agiles).
- Bonne compréhension des aspects juridiques et financiers de la gestion locative serait un atout.
- Compétences relationnelles :
- Excellent sens du service client et capacité à gérer les relations avec les locataires.
- Aisance à communiquer, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services (comptabilité, maintenance, etc.).
- Qualités personnelles :
- Organisation et rigueur dans la gestion des dossiers.
- Réactivité et capacité à gérer les priorités.
- Discrétion et respect de la confidentialité des informations.
- Autonomie et proactivité dans la résolution des problèmes.
- Expérience : Une première expérience dans la gestion locative ou l'immobilier est souhaitée. Les candidats débutants motivés et ayant effectué des stages dans ce domaine seront également considérés.
1 entretien d'1h avec Alexia, directrice du pôle, et Julie, actuellement gestionnaire locative
Visite d'une résidence-accueil, rencontre de personnes résidentes